Nous apprécions votre intérêt pour Coveo. Nous entrerons en contact avec vous sous peu.
Poste à venir : Développeuse / Développeur de moteurs de recherche sénior
- Province de Québec (Canada)
- Recherche et Développement
- Temps Plein
- À distance ou Hybride
* Nous apprécions le fait que tu manifestes ton intérêt pour rejoindre l'équipe de Coveo. Merci de prendre note que nous te reviendrons seulement quand une position s'ouvrira officiellement dans l'équipe et que la description du poste pourra être légèrement différente. Cela peut prendre de plusieurs semaines à plusieurs mois. En postulant sur ce rôle, tu nous donnes la permission de te considérer dans ce futur processus de recrutement.
Si tu es un.e expert.e en moteurs de recherche, joins-toi à nous!
Nous recherchons un.e expert.e en développement de moteurs de recherche pour rejoindre notre équipe d'indexation.
Dans ce rôle, tu joueras un rôle essentiel dans l'amélioration de nos capacités de recherche et dans la révolution de la manière dont nos utilisateurs accèdent à l'information. Grâce à ton expertise des meilleures pratiques de programmation et des notions modernes de récupération d'informations, tu seras en mesure d'offrir une expérience exceptionnelle en matière de recherche. De plus, ton expérience acquise dans les technologies de recherche et de bases de données vectorielles facilitera la conception et l'optimisation de solutions robustes et efficaces.
Voici les principales responsabilités auxquelles tu seras confronté.e dans ce rôle :
- Développer et optimiser des algorithmes de recherche.
- Évaluer et améliorer les performances de la recherche.
- Faire preuve de curiosité en t'informant des dernières avancées dans les technologies de recherche et les méthodes d'extraction d'informations! Après tout, tu auras la liberté d’explorer continuellement de nouvelles approches pour améliorer la qualité et la rapidité de la recherche et innover.
- Collaborer avec des équipes pluridisciplinaires : Travailler en étroite collaboration avec les équipes de développement, de science des données et de produits pour comprendre les besoins de l'entreprise et itérer selon les rétroactions dans le processus de développement.
- Résoudre les problèmes rapidement : Diagnostiquer et résoudre les problèmes de performance, de pertinence et de latence de la recherche pour assurer une expérience utilisateur fluide.
- Partager des connaissances et expériences : Échanger des connaissances et encadrer les membres de l'équipe pour renforcer l'expertise technique globale de l'organisation.
Voici les qualités requises pour ce poste :
- Expérience professionnelle éprouvée en tant qu'expert.e dans le développement et la livraison de solutions de recherche, avec une solide expertise dans la rédaction de code de qualité.
- Habileté à réviser des articles scientifiques pertinents et appliquer leur contenu dans de cas réels.
- Connaissance approfondie des concepts modernes d'extraction d'informations, tel que le classement par apprentissage (Learning to Rank), la recherche hybride et l'application de word2vec et d'autres techniques d'incorporation de mots.
- Expérience pratique dans la conception, la mise en œuvre et l'optimisation des technologies de recherche et de base de données vectorielles, comme Elastic, Vespa, Pinecone, Lucene, etc.
La cerise sur le gâteau :
- Maîtrise de langages de programmation tel que Java ou C++, et expérience de travail avec des bibliothèques et des environnements de développement (frameworks) pertinents pour la recherche et l'apprentissage automatique.
- Solides compétences analytiques avec la capacité d'interpréter des données, de réaliser des analyses statistiques et d'utiliser les données pour optimiser les performances de la recherche.
- Capacité démontrée à identifier des problèmes complexes liés à la recherche et à trouver des solutions efficaces dans un environnement rapide.
Tu veux relever le défi ?
Ton parcours ou tes qualifications ne cochent pas toutes les cases ci-dessus? Postule quand même! Nous croyons que l’innovation provient de la diversité des expériences et reconnaissons que les compétences transversales sont souvent transférables!
Joins-toi à la Coveolife!
Nous encourageons tous les candidats qualifiés à postuler sans tenir compte par exemple, de l'âge, du sexe, du handicap, des lacunes dans le CV, de l'origine nationale ou ethnique. Nous savons que postuler à un nouveau poste demande beaucoup de travail et nous apprécions vraiment ton temps.
FAQ
Absolument! Les femmes et les groupes sous-représentés ont tendance à se poser cette question bien plus souvent que le reste de la population. Ne te sous-estime pas, nous ne sommes pas à la recherche de quelqu'un de parfait mais bel et bien de quelqu'un de motivé, capable et qui s'épanouira dans ce rôle. Laisse-nous te découvrir!
Coveo est une entreprise québécoise, pionnière de la recherche et des recommandations propulsées par l’intelligence artificielle. Notre mission est de transformer des entreprises et des organisations en leur permettant d’offrir à leurs clients, partenaires et employés des expériences digitales personnalisées. Grâce aux solutions d’lA de Coveo, chaque personne reçoit rapidement l’information la plus pertinente. L’intelligence artificielle développée par Coveo génère des recommandations qui permettent à chaque utilisateur d’accéder au contenu le plus pertinent dans son contexte.
Si c’était facile, quelqu’un d’autre l’aurait fait. Chaque jour, notre équipe relève de nouveaux défis afin de créer une plateforme propulsée par l’intelligence artificielle si performante que ses utilisateurs oublient la technologie de fine pointe qui l’alimente. Ce n’est pas toujours facile, et on adore ce qu’on fait. On raffole des défis complexes et on ne dit jamais non à la possibilité d'apprendre et de développer de nouvelles compétences avant-gardistes: d’ailleurs, c’est ce qui nous permet d’être parmi les leaders de notre industrie. Découvre nos valeurs ici
Présentiel
Ce rôle nécessite ta présence à temps plein au bureau, que ce soit dans nos locaux à Québec, Montréal, Weert ou Londres. Nos infrastructures modernes sont conçues pour favoriser la collaboration inter-équipes et promouvoir le bien-être global.
Hybride
Nos bureaux de Québec, Montréal, Londres et Weert sont conçus pour favoriser la collaboration et ton bien être. Nous nous y regroupons deux fois par semaine lors de nos journées piliers pour renforcer les échanges en personnes et donner place à la créativité, le tout en te laissant la flexibilité d'horaire d'un environnement hybride.
À distance
Nous embauchons partout dans le monde, parce que la diversité des parcours est ce qui donne naissance à notre innovation continue. Nos avantages te permettront de travailler dans le confort de chez toi, mais tu pourrais être appelé à voyager pour assister à nos événements de renforcement d'esprit d'équipe en personne.